湖北省隨州市關(guān)心下一代工作,深得上級關(guān)工委和全市各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大青少年的認(rèn)可,其主要經(jīng)驗(yàn)是:
強(qiáng)化認(rèn)識、爭取重視是關(guān)鍵。生命向下延續(xù),雨水向下奔流,為了下一代,是大千世界生生不息的自然現(xiàn)象。下一代是未來,是希望,對一個家庭是如此,對一個民族、一個國家也是如此。關(guān)心下一代工作是家庭幸福、民族興旺、黨和國家后繼有人、地球家園薪火旺盛的歷史責(zé)任。隨州市從事關(guān)工委工作的每位同仁,都深刻認(rèn)識到這份重責(zé),這副沉甸甸的擔(dān)當(dāng),這種奉獻(xiàn)和付出的無價之愛,在這個崗位上認(rèn)真地、負(fù)責(zé)地、扎實(shí)地做事,一件不為少,百件不為多,盡心盡力盡責(zé)。“認(rèn)識得上去、各級需緊靠、工作要抓實(shí)、行動跟得上”的工作體會是一致的。大家通過自身努力和主動作為,以工作的實(shí)際成果,爭取和贏得了黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,積極推進(jìn)關(guān)心下一代工作在各級黨政工作格局中的定型化,把關(guān)心下一代工作納入黨政工作的重要組成部分。建立了關(guān)心下一代工作與黨政工作“三納入、四同步”的融合機(jī)制,即把關(guān)心下一代工作納入黨政工作議事日程、納入精神文明建設(shè)內(nèi)容、納入黨建工作目標(biāo)考核。與黨建工作、老干部工作和精神文明建設(shè)同部署、同檢查、同考核、同總結(jié)。各級關(guān)工委積極爭取黨政定期聽取工作匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)了解情況,為扎實(shí)有效開展關(guān)心下一代工作造勢給力,排憂解難。各單位關(guān)工委的同志也積極爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視,主動作為,做好工作,有所成效,用工作成果贏得領(lǐng)導(dǎo)的支持,同時講究方法,把握時機(jī),合情要求,理性做事。
強(qiáng)化協(xié)調(diào)、配合聯(lián)動是要務(wù)。關(guān)工委組織無職無權(quán),只有強(qiáng)化黨委的統(tǒng)籌之責(zé),相關(guān)部門的履職之責(zé)和關(guān)工委的組織協(xié)調(diào)之責(zé),才能構(gòu)建相關(guān)部門整體聯(lián)動的運(yùn)行格局。隨州全市各級關(guān)心下一代成員單位都在20個以上,關(guān)工委主任的首要任務(wù)就是協(xié)調(diào),市關(guān)工委每年召開成員單位聯(lián)席會議,匯報研究安排工作。2012年市關(guān)工委與各成員單位協(xié)商,經(jīng)各成員單位討論認(rèn)可,制定了《隨州市關(guān)心下一代工作成員單位職責(zé)》,該職責(zé)有較強(qiáng)的針對性和可操作性,既突出了各自特色,又明確了各成員單位應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)娜蝿?wù),要求成員單位既要各司其責(zé),突出特點(diǎn),又要形成合力,搞好配合。各成員單位負(fù)責(zé)關(guān)工委工作的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對照此職責(zé),認(rèn)真地履職,每年底的聯(lián)席會議市委領(lǐng)導(dǎo)聽取成員單位履職情況的匯報。在日常工作中,還特別注意協(xié)調(diào)溝通,擺正位置,主動作為,做到抓領(lǐng)導(dǎo),常聯(lián)絡(luò),每個成員單位一年抓1-2次突出特色的活動,結(jié)合實(shí)際少而精,各方匯合起來就達(dá)到了工作的全覆蓋。市、縣區(qū)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)對主要成員單位每年至少上門一次研究工作,還用網(wǎng)絡(luò)、電話、短信、簡訊等方式協(xié)調(diào)溝通,每年對所轄的縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)部門進(jìn)行一次全面調(diào)研或檢查,并形成制度。各級關(guān)工委都煉就了借臺唱戲,搭臺引戲,同臺伴戲的技能,形成了關(guān)工委組織協(xié)調(diào)、黨政群齊抓共管、職能單位各司其職、各部門密切配合、全社會積極參與的工作格局。
強(qiáng)化基礎(chǔ)、調(diào)研督辦是方法。關(guān)工委基層組織是關(guān)心下一代全部工作和建設(shè)的基礎(chǔ),是履行關(guān)工委職能、職責(zé)的實(shí)際載體,是關(guān)心下一代工作的主陣地。工作中堅持做到重心下移,注重基層,加強(qiáng)基層,服務(wù)基層。經(jīng)常抓住基層工作中帶有全局性、普遍性、傾向性問題的調(diào)研。每年堅持與老干部局、教育局進(jìn)行兩次調(diào)研活動: 5月份到縣市區(qū)調(diào)研,重點(diǎn)了解縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作開展情況,走基層、進(jìn)學(xué)校、查檔案、看現(xiàn)場、聽情況、點(diǎn)評工作。9月份到市直成員單位及相關(guān)單位調(diào)研,聽介紹、看資料、交流情況、研究問題。對有代表性和市民反映青少年成長的有關(guān)問題,經(jīng)常選擇一些相對應(yīng)的機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、學(xué)校調(diào)研,專題探討教育和幫撫的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)。調(diào)研在分析情況、解決問題上下功夫; 在樹立典型、推廣經(jīng)驗(yàn)、轉(zhuǎn)化成果、創(chuàng)建品牌上下功夫; 在為黨政及部門領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)參謀、建言獻(xiàn)策上下功夫。
強(qiáng)化效果、豐富活動是體現(xiàn)。關(guān)心下一代的主要職責(zé)是鑄魂、幫撫,作為工作機(jī)構(gòu),就是要在“鑄魂”上助陣,在“幫撫”上吶喊,以活動體現(xiàn)存在,以青少年受益體現(xiàn)成果。在堅持以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),著力加強(qiáng)青少年思想道德教育和“愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛祖國”的主題教育活動中,市、縣關(guān)工委積極推動中小學(xué)校社會主義核心價值觀進(jìn)校園、進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦,督辦法律法制進(jìn)校園、理想信念進(jìn)課堂,組織和推廣“五老報告團(tuán)”“英模報告團(tuán)”“勵志報告團(tuán)”“講中國故事”等活動走進(jìn)青少年群體,聯(lián)合促推重大節(jié)假日傳統(tǒng)教育活動,開展“中華魂”讀書征文演講、中學(xué)生成人宣誓、愛心媽媽團(tuán)、留守兒童服務(wù)站、四點(diǎn)半學(xué)校、校外輔導(dǎo)站、假日學(xué)校、校園周邊環(huán)境整治、網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督、扶困助學(xué)等多種多樣活動。在關(guān)愛中堅持把“失足、失管、失學(xué)、失教、失親”青少年作為幫扶的重點(diǎn),切實(shí)推動社會力量幫扶解決農(nóng)村留守兒童、進(jìn)城務(wù)工人員子女、流浪兒童、病殘兒童、待業(yè)青年等弱勢青少年群體的實(shí)際問題,廣泛開展助業(yè)、助學(xué)、助困、助殘等活動,強(qiáng)化社區(qū)加強(qiáng)對失足青少年的教育、幫扶、矯治,堅持關(guān)口前移,積極化解因失教失管而引發(fā)的矛盾和問題。
強(qiáng)化規(guī)范、工作常態(tài)化是根本 。關(guān)工委辦公室人少事多是普遍現(xiàn)象,但隨州市關(guān)工委堅守崗位,盡職盡責(zé),工作既有分工、又有協(xié)作,“五老”們在一起相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,自我加壓,并健全了各項規(guī)章制度,如主任辦公會制度、工作例會制度、學(xué)習(xí)制度、培訓(xùn)制度、匯報制度、活動制度、聯(lián)系制度、調(diào)研制度、年初工作部署制度、年終工作總結(jié)制度、經(jīng)費(fèi)管理使用制度等,用制度規(guī)范行為,還建立了工作日志,工作長計劃、短安排,并規(guī)范收集整理檔案資料。經(jīng)過數(shù)年的辛勤努力,全市相關(guān)單位關(guān)工委工作基本步入了制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。還探索研究了各級各類基層關(guān)工委組織職能職責(zé),幾經(jīng)上下討論,出臺了各類基層關(guān)工委工作職責(zé)的試行文件,給基層關(guān)工委開展工作引了路,定了向。
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