激發“五老”硬核力“智匯泉”涌振興路
老智慧新動能,振興路上映初心。上海市重固鎮因境內福泉山“忠骨”傳說而得名。2019年,重固鎮關工委推出的“智匯泉”項目,以匯聚“五老”智慧、振興“福泉”之地,助推重固鎮實現經濟與文化雙重繁榮為工作愿景。近五年來,重固鎮關工委堅持以“智匯泉”項目為抓手,團結帶領全鎮“五老”發揮優勢作用,以實際行動積極投身于重固鎮新型城鎮化和鄉村振興雙輪驅動戰略目標,特別是在助推徐姚村、章堰村、新豐村、回龍村等北部鄉村成功創建鄉村振興示范村,助推重固鎮成功打造連片振興示范鎮中充分彰顯了“五老”特有的情懷與擔當。
——打造“老書記”明星團隊,助力青年人才培養。
通過組建“智匯泉·老書記工作室”,積極構建起了“1+2+8+N”的傳幫帶工作機制。即:以1個“智匯泉·老書記工作室”為平臺,深度參與鎮黨委鄉村培育青年優秀干部的“健將計劃”;以雷愛慧、陳輝2名退休老書記領頭的“鴻雁”“余輝”2支帶教團隊帶教鄉村年輕干部;以從鄉村治理、農業服務、鄉風文明等領域精心挑選的8名優秀退休老書記結對N名后備干部,深入鄉村一線,因地制宜開展實地調研,著力破解鄉村振興中遇到的難題。實際工作中,鎮關工委堅持每年結合老書記們的特長優勢和青年干部的成長需求,精準匹配帶教結對名單,精心制定個性化帶教方案,跟進建實“一人一檔”成長檔案,做實做細成長評估與激勵等閉環工作,積極發揮好老書記工作室在培養青年干部中的“孵化器”作用。近五年來,先后結對培養了40名后備干部,其中16名鄉村青年進入村居兩委班子,有9人進入了鎮各職能部門。
——設置“銀齡”志愿服務崗,助力鄉村治理創新。
通過設置“智匯泉·老黨員服務崗”,組織有威望的老黨員輪值協調處理村民糾紛、回應村民訴求、制定村規民約等,較好發揮了老同志在促進鄉村和諧穩定中的作用。新豐村村民顧先生與倪女士因房室通道問題發生的糾紛,在鄭小菊和徐全龍兩位老同志的反復考證核實,耐心調解下,最終握手言和。老黨員們提出的推進重固鎮開放休閑林地建設、完成“15分鐘社區生活圈”建設、“15分鐘就業服務圈”建設等多個鎮黨代會提案,有效推動了民生工程提速、鄉村振興提檔。目前,全鎮62個黨員先鋒崗、72個黨員責任區,其中有一半以上都是由老黨員負責。通過設置“智匯泉·五老宣傳崗”,組織企業退休書記蔡能武、井岡山革命基地退休宣講員黃志鳳、重固中學高級教師葉志明等資深老黨員,依托“初心講堂”“文心固事”等宣教專欄,以村民聽得懂、聽得進的語言,深入宣講黨的政策方針、宣傳弘揚社區新風正氣,有效推動鄉村精神文明建設。同時,通過“智匯泉”項目孵化組建的“重福銀齡”五老志愿隊,在移風易俗、平安維穩、垃圾分類、疫情防控等工作中主動承擔起了守護家園幸福的責任,唱響了銀發生輝的美麗樂章。
——組建“五老”幫幫團,助力鄉村產業振興。
通過開展“智匯泉·榮歸故里”行動,有效帶動了735名老黨員“亮身份、踐承諾、進網格”,深入基層各個角落發光發熱。按德高望重型、杰出成就型、科技知識型、熱心公益型等不同類型,分類組建的“智匯泉·五老幫幫團”,采取“黨支部+五老+農戶”的模式,以田間課堂、實踐教學、項目共育等方式,深度參與鄉村振興實踐,有效推動了鄉村產業振興。像“青浦工匠”徐國建、從事菌菇生產多年的三農工作者楊開耀等科技專家、管理能人,不僅引導了天茸合作社食用菌生產、今萃無人農場稻米精深加工等產業的創新發展,還帶動了更多“鄉賢回歸”,引領村民發展鄉村民宿,有效帶動了村民致富增收。近年來,“五老”牽頭解決農業技術難題8個,協助辦理民生事實23件,完成鄉村治理調研課題9個,為鄉村振興提供了有力的智慧支撐。2023年,結合幫幫團經驗首推的“老書記出診制”,通過“走入一線訪、深入一線議、解答一線難”的形式,組織經驗豐富的老書記定點聯系鄉村振興創建村,積極為創建村“把脈開方”,共同化解村民反映的“揪心事”,治理過程中遇到“操心事”,辦好助民惠民“暖心事”。
“智匯泉”項目的成功實踐表明,廣大“五老”在鄉村振興中具有不可替代的作用。通過激發他們的智慧和力量,可以為鄉村振興注入更多源動力。
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